Abono Salarial PIS/Pasep 2026: Calendário, Valores e Como Consultar Seu Benefício

O Abono Salarial PIS/Pasep é um dos benefícios mais importantes para milhões de trabalhadores brasileiros, representando um reforço significativo no orçamento familiar. Anualmente, bilhões de reais são distribuídos para trabalhadores que atuam na iniciativa privada (PIS) e no setor público (Pasep). Neste guia completo, você encontrará todas as informações necessárias sobre quem tem direito, valores atualizados, calendário de pagamentos e o passo a passo para consultar e sacar seu benefício em 2026.

O Que é o Abono Salarial PIS/Pasep?

O Abono Salarial é um benefício anual garantido por lei aos trabalhadores brasileiros que atendem a determinados requisitos. Instituído pela Lei nº 7.998/1990, este programa tem como objetivo principal complementar a renda dos trabalhadores de menor remuneração, funcionando como uma espécie de 14º salário.

O programa é dividido em duas modalidades: o PIS (Programa de Integração Social), destinado aos trabalhadores da iniciativa privada e pago pela Caixa Econômica Federal; e o Pasep (Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público), voltado para servidores públicos e militares, com pagamento realizado pelo Banco do Brasil.

Quem Tem Direito ao Abono Salarial em 2026?

Para ter direito ao Abono Salarial, o trabalhador precisa cumprir simultaneamente todos os requisitos estabelecidos pela legislação. É fundamental verificar cada critério com atenção para garantir o recebimento do benefício:

• Estar cadastrado no PIS/Pasep há pelo menos 5 anos

• Ter trabalhado com carteira assinada por pelo menos 30 dias no ano-base

• Ter recebido remuneração mensal média de até 2 salários mínimos durante o ano-base

• Ter seus dados informados corretamente pelo empregador na RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) ou no eSocial

É importante destacar que trabalhadores domésticos e rurais também têm direito ao benefício, desde que atendam aos critérios estabelecidos. Empregadores devem ficar atentos ao prazo de entrega da RAIS para garantir que seus funcionários não sejam prejudicados.

Valores do Abono Salarial: Quanto Você Pode Receber?

O valor do Abono Salarial é proporcional ao tempo trabalhado durante o ano-base, podendo variar de 1/12 a 12/12 do salário mínimo vigente. Para 2026, com o salário mínimo atualizado, os valores são calculados da seguinte forma:

• 1 mês trabalhado: 1/12 do salário mínimo

• 6 meses trabalhados: 6/12 (metade) do salário mínimo

• 12 meses trabalhados: valor integral de 1 salário mínimo

O cálculo considera cada mês em que o trabalhador exerceu atividade remunerada por pelo menos 15 dias. Por exemplo, se você trabalhou 8 meses completos no ano-base, receberá 8/12 do salário mínimo vigente no momento do pagamento.

Calendário de Pagamentos do PIS/Pasep 2026

O calendário de pagamentos do Abono Salarial é definido anualmente pelo CODEFAT (Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador). Os pagamentos são escalonados de acordo com o mês de nascimento do trabalhador (para o PIS) ou o número final da inscrição (para o Pasep).

Geralmente, o calendário inicia no segundo semestre do ano e se estende até o primeiro semestre do ano seguinte. É fundamental consultar o calendário oficial divulgado pelo Ministério do Trabalho e Emprego para verificar a data exata de liberação do seu benefício.

Como Consultar o Abono Salarial

Existem diversas formas de consultar se você tem direito ao Abono Salarial e verificar a situação do seu benefício. Confira as principais opções disponíveis:

Para trabalhadores da iniciativa privada (PIS):

• Aplicativo Caixa Trabalhador: disponível para Android e iOS

• Site da Caixa: www.caixa.gov.br/beneficios-trabalhador

• Telefone: 0800 726 0207 (atendimento 24 horas)

• Agências da Caixa Econômica Federal

Para servidores públicos (Pasep):

• Aplicativo do Banco do Brasil

• Site do Banco do Brasil: www.bb.com.br

• Central de Atendimento BB: 4004-0001 (capitais) ou 0800 729 0001 (demais localidades)

• Agências do Banco do Brasil

Também é possível consultar o benefício através do aplicativo Carteira de Trabalho Digital, que unifica diversas informações trabalhistas em uma única plataforma.

Como Sacar o Abono Salarial

O saque do Abono Salarial pode ser realizado de diferentes formas, dependendo do banco responsável pelo pagamento e da situação do trabalhador:

Saque do PIS (Caixa Econômica Federal):

• Crédito automático em conta Caixa (para correntistas)

• Crédito na conta poupança social digital (Caixa Tem)

• Saque em agências, lotéricas e terminais de autoatendimento com Cartão Cidadão

Saque do Pasep (Banco do Brasil):

• Crédito em conta corrente ou poupança do BB

• Transferência via TED para conta em outro banco (sem custo)

• Saque presencial nas agências do Banco do Brasil

Atenção aos Prazos: Não Perca Seu Benefício!

Um ponto crucial que muitos trabalhadores desconhecem é que o Abono Salarial possui prazo para saque. Caso o benefício não seja sacado dentro do período estabelecido no calendário, o valor retorna aos cofres do FAT (Fundo de Amparo ao Trabalhador) e não pode mais ser recuperado.

Por isso, é fundamental anotar a data de liberação do seu benefício e realizar o saque dentro do prazo. Milhões de reais deixam de ser sacados anualmente por falta de informação ou esquecimento dos trabalhadores.

Perguntas Frequentes sobre o Abono Salarial

Trabalhador desempregado tem direito ao abono?

Sim! O abono é referente ao ano-base anterior. Se você trabalhou com carteira assinada no ano-base e atende aos demais requisitos, tem direito ao benefício mesmo que esteja

desempregado no momento do pagamento.

MEI tem direito ao Abono Salarial?

Não. O Microempreendedor Individual (MEI) não tem direito ao Abono Salarial, pois o benefício é exclusivo para trabalhadores com vínculo empregatício formal (CLT). Porém, se o MEI também trabalhou como empregado CLT no ano-base, pode ter direito ao abono referente a esse vínculo.

O que fazer se meu nome não aparece na consulta?

Se você atende aos requisitos mas não consegue localizar seu benefício, é possível que haja inconsistência nos dados informados pelo empregador na RAIS. Nesse caso, procure o setor de Recursos Humanos da empresa onde trabalhou ou dirija-se a uma agência do Ministério do Trabalho para regularizar a situação.

Conclusão

O Abono Salarial PIS/Pasep é um direito garantido por lei e representa um importante complemento de renda para milhões de trabalhadores brasileiros. Com valores que podem chegar a um salário mínimo integral, este benefício faz diferença significativa no orçamento familiar, especialmente em momentos de dificuldade econômica.

Para garantir o recebimento do seu abono, mantenha-se informado sobre os prazos e requisitos, consulte regularmente sua situação nos canais oficiais e, principalmente, não deixe de sacar o benefício dentro do prazo estabelecido. Compartilhe este artigo com colegas de trabalho, familiares e amigos que possam ter direito ao benefício. Informação é poder, e conhecer seus direitos trabalhistas é o primeiro passo para exercê-los plenamente.

Ficou com alguma dúvida sobre o Abono Salarial? Deixe seu comentário abaixo ou entre em contato conosco. Estamos aqui para ajudar você a garantir todos os seus direitos!